“五点要求”，赵劲总经理对中层正职管理人员开展廉政谈话

   为进一步推进公司党委党风廉政建设和反腐败工作，执行全面从严治党重要内容，切实履行管党治党重大政治责任，认真部署党风廉政建设工作，夯实“两个责任”，2019年7月15日下午，公司党委委员，总经理赵劲同志为全司中层正职管理人员开展了一次集体廉政谈话。

赵劲总经理对中层正职管理人员开展廉政谈话   

    公司党委委员、总经理赵劲同志总结了上半年的党建及党风廉政工作，同时对下半年党建及党风廉政建设工作提出要求，重点要把握好以下五个方面：

    一是树意识。要深刻认识党建工作及党风廉政建设工作的重要意义，牢固树立“四个意识”，各行政部门及单位要全力支持好各支部的党建工作，按照年初及年中签订的各项党建目标责任书逐一落实责任，在党建工作上严肃认真。

    二是守底线。党员干部要坚固树立底线意识，做到明底线、守底线，将“四条底线”坚守到底。坚守法律底线，依法行使权力。严守底线，严格在法律的范围内活动，这是最基本的行为临界线。

    三是讲团结。毋庸置疑，团结是事业之基、力量之源、发展之需，它事关一个单位、一个部门甚至一个地区的风气建设和长远发展。从全局讲，团结是组织的生命，是事业顺利发展的决定性环节和基本保证。从局部讲，有一个团结和谐的领导集体，才能使大家同心协力，扬长避短，优势互补。领导班子之间讲团结，则风正气顺、充满活力;反之，则人心思动、一盘散沙。各位干部领导要团结好副职，同时做好全公司内部团结工作。

    四是讲规矩。人不以规矩则废，党不以规矩则乱。“守纪律、讲规矩”是习近平总书记在全面从严治党背景下，提出的全党政治生活的根本遵循。真正做到守纪律、讲规矩，靠的是思想自觉和行动自觉。各位在工作中一定要按照规矩办事，不要钻规矩漏洞。

    五是有担当，有作为。党员干部要有担当，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。新时代的党员干部必须要有担当，方能在党的各项事业发展上有所作为。党员干部必须要强化政治思想担当，提升自身思想水平，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，强化“四个意识”，坚定“四个自信”，增强守土有责、守土负责、守土尽责的责任担当，才能推动公司各项工作发展取得新进展。