工会强联动 为出租汽车驾驶员谋发展

——市总工会、市城建工会、中北集团工会莅临中北出租公司进行驾驶员群体调研

2022年4月19日上午，昆明市总工会、昆明市城建工会、昆明中北集团工会领导莅临中北出租公司进行出租汽车驾驶员群体调研，中北出租公司领导班子及两位驾驶员代表参加会议。本次调研会议以深入了解出租汽车驾驶员这个群体在工作服务中的“痛点、难点”为目的，探讨解决办法，提出化解思路，力争为出租汽车驾驶员谋福利、促发展。

会上，两位驾驶员代表提出巡游出租汽车驾驶员在行车工作中遇到的三大困难：一是拉客难。因网约车发展迅猛，对传统巡游出租汽车行业冲击较大，客流量的分散及疫情冲击，对驾驶员的收入造成一定影响。二是停车难。一方面，随着城市规划、营运车辆管理的发展及要求上升到一定水平，对出租汽车驾驶员的营运要求也从招手即停发展为招呼站停车载客，不能随意停车。另一方面，城市道路随处可见的国资车位除了对新能源出租车辆停车有一定优惠政策外，对燃油出租汽车的停车并未出台相关政策。三是吃饭难。停车难从而导致的吃饭难、如厕难等问题也随之而来。

针对以上问题，市总工会表示，工会基于共同利益发声，此次调研以行业作为细分，充分了解了出租汽车行业一线驾驶员的困难与诉求，并提出了用工惠卡为驾驶员谋福利的美好愿景：工惠卡与云闪付APP绑定，利用云闪付APP的服务增值功能为驾驶员引进客流，通过云闪付APP渠道支付为驾驶员和乘客争取补贴等一系列优惠政策。为解决出租汽车驾驶员的停车难问题，市城建工会表示会进一步与市国资委沟通，并向上级工会提议为出租车停市国资车位争取一定有利措施。同时，中北集团工会提出关注一线驾驶员的职业健康与心理健康尤为重要，下一步要加强对从业驾驶员的职业健康法律法规和职业危害防护知识的宣传教育培训，不断提高驾驶员的职业健康意识和自我保护能力。